コンサルタントコラム一覧
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鈑金部門の数字のとらえ方
著者：運営チーム
船井総合研究所 オートビジネス支援部の小梢 健二です。 前回は、整備部門の数字のとらえ方について書きました。鈑金も教えて欲しいと経営者の方にお声をいただいたこともあり今回は鈑金部門の数字の捉え方についてです。 会社の状況によって数字のとらえ…
2016.04.04
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幹部育成について
著者：運営チーム
「うちも幹部社員が育ってくれたらな・・・」と思われる経営者も多いことでしょう。 経営者の価値観と同じ価値観で意思決定ができる、そんな幹部の育成は、組織が大きくなるにつれて重要性が増してきます。新しい取り組みひとつとっても、現場への定着度合や…
2016.03.24
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採用活動でも外部環境を的確に把握しましょう！
著者：運営チーム
こんにちは。船井総合研究所 オートビジネス支援部の石原 佑哉です。 この度、初めてコンサルタントコラムを担当させていただきます。 3月の新卒採用の広報活動が解禁され、 全国各地で合同説明会がスタートいたしましたね。 本日お伝えするテーマは、…
2016.03.11
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2016年度も成長を続ける整備工場になるための3つの秘策
著者：淵上 幸憲
こんにちは。オートビジネス支援部の淵上です。 私が担当している車検アカデミーは、只今無料お試し実施中なので、ぜひこの機会に参加してください。 詳しくは、「オートビジネス 車検アカデミー」までお問合せください さて今回は、2016年度も成長を…
2016.02.26
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整備士採用は自社サイトで！
著者：運営チーム
こんにちは。船井総合研究所 オートビジネス支援部の秀野允哉です。 只今私達の開催する勉強会で無料お試し参加受付中です。 整備士不足が叫ばれ、年々整備士採用の厳しさを増す昨今、整備士採用の難しさを痛感される方も多くいらっしゃることと存じます。…
2016.02.24
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求職者が読みたくなるメールのポイント
著者：遠藤 祐太
いつもありがとうございます。船井総合研究所 オートビジネス支援部の遠藤祐太です。 只今私達の開催する勉強会で無料お試し参加受付中です。 今回は「求職者が読みたくなるメールのポイント」についてお伝えします。現在の採用市場は、新卒中途に関わらず…
2016.02.04
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仕入れ強化
著者：服部 憲
こんにちは。船井総合研究所 オートビジネス支援部の服部 憲です。 只今私達の開催する勉強会で無料お試し参加受付中です。 今回は「仕入れ強化」についてお伝えします。今年の1月の販売は、全国的に昨年対比で90％～100％の実績の企業が多かったの…
2016.02.01
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中小企業版簡易リファラル採用
著者：藤木 晋丈
本日は「リファラル採用」についてお伝えいたします。もしかすると、経営者の中には「リファラル採用」をご存知ない方もいらっしゃるかと思います。リファラル採用とは社内外の信頼できる人脈を介した、紹介・推薦による採用活動のことです。リファーラル（r…
2016.02.01
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問題点を見極めるコツ
著者：運営チーム
今回は「問題点を見極めるコツ」についてお伝えします。 店舗運営をしていくと、数々の問題が発生していきます。 その中で、「本当の問題点を見極めること」が重要となります。 本当の問題点を見つけ出し、前向きに解決していくためにはコツがありますので…
2016.01.25
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評価制度は今年度中に見直しを
著者：運営チーム
最近、評価制度の相談を多く受けます。 そのなかで、歩合制によって弊害がでている企業も多く見受けられます。 販売実績をあげたらその分、給与で反映する歩合制が強いと若手の社員でも、ちょっと売れるようになると、どんどん給与が上がっていきます。 逆…
2016.01.25
